働いたら負け

「週5で働くのムリ。世の中生きづらいわぁ」って感じる社会不適合者応援ブログ。一億総ひきこもり社会

新卒カードをパチンコ業界に使用し人生詰み。

 

ネットで書いてあること、検索一発でやべぇ業界とかホワイト業界とか出てくるけど、実際誰が書いたかわからないからなんとなく不振に思うじゃん。

 

なんで俺が書いて、その不信感を解消しようというカテゴリー

 

新卒カードを無駄にパチンコ業界に使って半年で辞めての感想。

あと、どっちにしろ俺は面接ではじかれる人材であることとを再認識したのがあったため、それはまた別の記事に。

 

 

この記事を読んで頂ければ少なくとも新卒カードをパチンコ業界に使うという行為はせずに済むと思います。

 

 

まず、どのような経緯で入社したか。

 

 

・説明で聞かされたことまとめ

面接が嫌すぎて青森市内で面接を済ませられる企業

1残業が1カ月10時間以内

2休みは116日

3昇給ベース:年収500万→年収700万→年収1100万

4本社でパチンコを扱った経営などもできる。

5半年の離職率5%

 

Q弾運びはきついのでは?

Aパーソナルが主流で労働負担も軽くなった。

Q煙草は?

A煙草臭い

 

 

世間体は全く気にしないので

パチンコの大手企業に入社。

 

んでこれがどうなったか

 

1店による。上司がカスだとサービス残業

2本当だが、自由には休めないためあまり意味がない

3嘘。本当だが、最初の昇給の時点で枠が埋まっていて昇給不可能。一生年収300萬

4嘘。枠がうまっていて昇給不可能

5本当。ただし辞める際に1年以内の離職率30%、3年以内の離職率70%と聞かされる。

 

 

まとめ

説明会で説明する人間と対話する時は全て疑ってかからなければならない。

話がつまらない上に、

窮屈な上に、

媚びを売らなければならない上に、

意識高いフリをしなければならない上に、だ。

 

 

何が一番気持ち悪いかって

この業界、会社の糞なところは

数字では説明できない

 

宗教そのものであるということ

 

1週間の導入研修は

「洗脳教育」そのもので

 

学生の頃にイメージする導入研修ってなにかな?って思うかもしれませんが

 

 

大声で朝礼の挨拶の練習

経営者による自社自慢

歌を大声で歌わされる

 

 

初日でめちゃくちゃ働く気失せたwww

 

 

後々調べたんですけど

 

パチンコ業界自体が、比較的

社員に対する還元率糞悪いんですね。

飲食業界みたく利益率めっちゃ低い中切羽つまりながらも人件費使っているとかじゃないんですね。

 

 

経営者のワンマンショーの業界ですが、辞めない奴隷たちはそれに文句言わず働いています。

辞めないで導入研修で洗脳された奴隷が元気よく仕事やっているフリをしているのをみているとやる気がなくなっていいます。

 

さらに、新卒はレク、会議強制です。

これは、休日出勤のようなものですね。

サービス休日出勤が2か月に1度発生します。

 

→こういうのはどこの業界でもあります。

主に転職活動させる時間を潰させるためです。

 

 

それで離職率70%なのです。

 

 

そんなに辞めて大丈夫なのか?

勿論辞める前提で採用してますから

 

 

 

結論:深入りしないためにバイトで済ませる業界

 

 

大手パチンコ会社は、中途バイトで出世を望んでいないのならそこらへんのブラック企業よりは比較的マシです。

 

バイトの時給も高いですし、店の居心地がよければフルバイトで年収250万ほどで割と平凡に暮らせます。

バイトには優しめ、残業基本なし

 

 

そのため、中途あがりの社員も多いですし、バイト歴10年のおっさんとかもいます。

 

一見バイト歴10年のおっさんとか面倒くさそうですが、俺は比較的相性がよかったかですね。よくも悪くも「男勝り」な感じな人間が多いです。

 

 

本当に面倒なのは新卒あがりの社員です。

洗脳教育を素直に受けた奴隷の最高傑作のため、クラッシャー上司になる確率が高い。

俺はこの「クラッシャー上司」にやられました。

 

逃げ場ゼロなので、鬱には簡単になれます

 

 

 

嫌われている奴ほど会社に残るのは社会人なら常ですね。

 

 

とまぁ、こんな感じでございます。

 

 

 

新卒カード使うなら

事務系以外は、行かない方がいいんちゃう?

仕事つまらんけど

 

就職したら負け。